Werkstudent (m/w/d) für den Bereich Human Resources

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Du bist aktiv im Recruiting-Prozess dabei, hilfst bei der Auswahl von Kandidaten und unterstützt beim Onboarding neuer Mitarbeitender
Du wirkst beim Aufbau und der Pflege des Social-Media-Auftritts im Bereich Personal mit und hilfst dabei, die Arbeitgebermarke zu stärken
Du übernimmst Aufgaben in der Personalentwicklung, z.B. bei der Planung und Organisation von Trainings, Workshops oder Entwicklungsmaßnahmen
Du hilfst dabei, Prozesse im Personalwesen zu standardisieren und zu modernisieren, um die Effizienz und das Mitarbeitererlebnis zu verbessern
Du unterstützt bei der Einführung des neuen ERP-Systems und bist aktiv an der Digitalisierung von HR-Prozessen beteiligt
Du übernimmst eigenständig kleinere Projekte und unterstützt bei der Umsetzung von HR-Initiativen

Du bist immatrikulierter Student (m/w/d) im Bereich Betriebswirtschaft, Psychologie, Sozialwissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang
Du hast Interesse an Human Resources, insbesondere im Recruiting, und möchtest praktische Erfahrung im Personalwesen sammeln
Du bist kreativ und hast Spaß daran, neue Ideen für den Social-Media-Auftritt zu entwickeln und umzusetzen
Du arbeitest selbstständig, bist zuverlässig und kannst dich schnell in neue Themen einarbeiten
Gute MS-Office-Kenntnisse (insbesondere Excel und PowerPoint) bringst du mit
Du bist kommunikationsstark und arbeitest gerne im Team